Para aprimorar os processos relativos à gestão e execução de projetos, minimizando falhas, a integradora EZ-Security anuncia a contratação de Christiano Oliveira como novo gerente de projetos. Oliveira chega para desenvolver projetos e aperfeiçoar os processos internos, auxiliando nas prioridades, conforme a macro estratégia definida no plano diretor da empresa.
O profissional é formado pela Escola Brasileira de Administração Pública e Privada da Fundação Getúlio Vargas, (EBAPE/FGV) e já soma mais de 15 anos de experiência na área de Tecnologia da Informação, passando por empresas como NetUNO International, Fundação Vanzolini e Brasfanta, com atuações nas áreas de desenvolvimento, implementação e certificação.
Segundo Oliveira, é importante manter a diretoria e os stakeholders sempre informados e buscar antecipar necessidades da área, como recursos e habilidades profissionais. “O maior desafio é padronizar e controlar os processos sem perder a flexibilidade, para que isso ocorra de forma positiva, estou buscando equilíbrio entre os processos e a atual cultura da empresa”, completa o gerente.
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Ao invés de reclamar da dificuldade em encontrar colaboradores qualificados, as empresas devem abrir as portas para jovens estudantes e dar um passo à frente na qualificação de mão de obra.
Função está entre as três melhores do ano, segundo ranking do site CareerCast.
Estudo mundial coloca o Brasil com uma nota de 3,27 e na 70ª posição entre os 78 países analisados.
Durante o Forum de Líderes Governamentais, o presidente da companhia para a região, Hernan Rincon, revelou que um em cada cinco jovens latinoamericanos está sem emprego.
Levantamento mostra que há uma forte demanda por profissionais nesta área. Salários podem chegar a R$ 19,5 mil.
Comissão Europeia cria programa para atrair cerca de 900 mil profissionais. No Brasil, a caça aos talentos também é um desafio.
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