Home - Convergência Digital

Profissional do futuro é um análogo do canivete suíço

Convergência Digital - Carreira
Ana Paula Lobo e Pedro Costa - 26/09/2017

As novas tecnologias estão refazendo o perfil do profissional e quem não mudar corre o risco de desaparecer, advertiu o consultor Marcos Semola, ao participar de seminário que discutiu o uso da Inovação e da Tecnologia na Educação, na 15ª do Rio Info.

Segundo ele, o departamento de Recursos Humanos tradicional - que funciona numa caixinha - vai estar sempre ligado às empresas tradicionais. "Vão sempre cumprir ordens", observa. As corporações mais antenadas nem têm mais RH. Elas contratam profissionais capacitados para cumprir o papel de atrair, motivar, preparar e dar suporte ao funcionário para que ele cumpra as suas funções da melhor maneira possível.

O perfil do novo chefe também passa por mudanças, disse Semola. Mais que chefe, esse profissional é um líder que não pode temer os seus funcionários. "Não há mais lugar para o chefe que quer obediência dos seus comandados. Se ele agir assim, vai morrer sozinho no departamento", preconizou. E numa analogia, compara o profissional do futuro ao canivete suíço: esse especialista terá de ter capacidades polivalentes. Assistam a entrevista.

Enviar por e-mail   ...   Versão para impressão:
 

LEIA TAMBÉM:

22/11/2017
Entenda o impacto da Lei complementar 157/16 no setor de Telecom

21/11/2017
Novo ciclo da tecnologia é oportunidade real para as PMEs no Brasil

10/11/2017
Reforma tributária: Telecom fica na categoria do imposto seletivo

09/11/2017
Lei 157 encerra conflito ICMS X ISS nos serviços de TICs

08/11/2017
Transformação digital: desafio é o equilíbrio entre o legado e os novos hábitos

30/10/2017
eSocial desafia as empresas a terem dados 'limpos e bem arrumados'

01/10/2017
Cortar dinheiro de P&D e Inovação é a falência do Brasil

01/10/2017
Juventude do Rio de Janeiro embarca na era da TI

01/10/2017
Com falta de dinheiro, eSocial é estratégico para o orçamento do Governo

01/10/2017
Cientista de dados: profissão exige mente aberta e coração no trabalho

Veja mais artigos
Veja mais artigos

Quatro lições para dar coragem e autonomia às pessoas

Por Amanda Matos Cavalcante*

As pessoas são os principais e mais importantes ativos de uma corporação.

Destaques
Destaques

Área de TI volta a contratar depois de dois anos de retração no Brasil

Pesquisa diz que as empresas estão retomando a contratação de profissionais seniores por conta dos projetos de IoT, Segurança da Informação e Inteligência Artificial.

Um em cada cinco trabalhadores dependerá da Inteligência Artificial

Confundir IA com automação por conta das previsões pessimistas de perdas de emprego ofusca o maior benefício da tecnologia, adverte o Gartner. Consultoria projeta a criação de dois milhões de novos postos de trabalho, por conta da IA, até 2025.

Linguagem C desbanca Java e Python e assume liderança entre os desenvolvedores

Índice Tiobe mostra ainda que há novas linguagens ganhando força, entre elas, a R, que subiu do 16º lugar para o 8º lugar.

Veja mais vídeos
Veja mais vídeos da CDTV

Copyright © 2005-2015 Convergência Digital ... Todos os direitos reservados ... É proibida a reprodução total ou parcial do conteúdo deste site