A versão 2020 do Guia Salarial produzido pela consultoria Robert Half apresenta os cargos mais procurados pelas empresas em diferentes setores de atuação e também as faixas salariais para quem ocupa as posições indicadas em pequenas, médias e grandes empresas. O Convergência Digital disponibiliza a parte dedicada à Tecnologia.
A nova edição passou por uma mudança de metodologia: as tabelas salariais, que antes traziam as remunerações mínimas e máximas de cada posição, foram substituídas por quatro faixas salariais, determinadas pelo nível de qualificação e experiência do candidato, bem como pela complexidade de seu cargo ou indústria e setor de atuação.
Ou seja: o primeiro salário que aparece logo após o nome do cargo corresponde à menor remuneração encontrada pela firma para este cargo e o último valor, que fica à direita, representa o maior.
Veja abaixo a relação de cargos mais procurados em diversos setores de trabalho, principais habilidades exigidas pelas marcas e perspectivas salariais na área de Tecnologia.
Posições em alta: Gerente de TI Generalista, Desenvolvedor, Cientista de Dados, Chief Technology Officer (CTO) e Analista de Segurança da Informação.
Habilidades mais demandadas: Domínio do idioma inglês, Agilidade, Foco em resultado, Visão estratégica e Boa comunicação.
Perspectiva de remuneração em 2020 em Reais:
Gerente de TI Generalista - 15.450/ 20.000/ 25.850/ 31.450.
Desenvolvedor full stack sênior - 8.100/ 10.500/ 13.550/ 16.500.
Cientista de Dados - 13.100/ 17.000/ 21.950/ 26.700.
Chief Technology Officer (CTO) - 24.700/ 32.000/ 41.350/ 50.300.
Analista de Segurança da Informação Sênior - 7.750/ 10.000/ 12.950/ 15.750.
“Para serem valorizados, os profissionais devem seguir investindo em suas habilidades técnicas, mas é essencial desenvolver também suas habilidades comportamentais, ou soft skills. Além disso, independentemente da área de atuação, manter-se atualizado quanto às tendências em tecnologia será primordial para conseguir incremento no salário”, aponta Fernando Mantovani, diretor geral da Robert Half no Brasil.
![]() |
... | Versão para impressão: ![]() | |
18/11/2019
Dispara procura por analista de dados e assistente virtual no terceiro trimestre
14/11/2019
Startup brasileira de TI abre 45 vagas
11/11/2019
No Brasil, Justiça impede demissão por namoro entre funcionários
07/11/2019
QuintoAndar quer contratar analistas de dados
04/11/2019
Fornecedora de serviços digitais abre 80 vagas de emprego em todo o Brasil
30/09/2019
TICs vão ter de qualificar pelo menos 300 mil profissionais no nível técnico até 2023
25/09/2019
TI e programação são as áreas que mais contratam freelancers
13/09/2019
Plataforma de recrutamento usa IA para recrutar talentos
06/09/2019
Prepare-se! O mercado de trabalho vai mudar muito mais
Por Breno Santos*
A transformação digital ainda é um desafio para muitas empresas no Brasil e a aplicação estratégica das novas soluções deve acontecer por meio de equipamentos e mão de obra qualificada.
Como demonstra o professor e pesquisador Marcos Kalinowski, do departamento de informática da PUC-RJ, especificação boa ou ruim pode triplicar a produtividade ou aumentar em até 50% os custos. O professor da PUC-RJ coordena um projeto de pesquisa na área de Engenharia de Requisitos que envolve mais de 50 pesquisadores de 20 países.
A batizada, 'economia Salesforce', formada pelo ecossistema de parceiros e clientes da companhia, vai gerar nos próximos seis anos, 780 mil empregos indiretos e uma receita de R$ 247 bilhões em novos negócios. Transformação digital será responsável por 50% dos gastos com software e computação em nuvem.
Essa é a constatação do Guia Salarial 2020, produzido pela consultoria Robert Half, com atenção às pequenas, médias e grandes empresas. Cientista de Dados pode ter salário inicial em torno de R$ 13 mil nas pequenas empresas e de R$ 26 mil nas grandes corporações.
11/12/2019
10/12/2019
09/12/2019
06/12/2019
06/12/2019
06/12/2019
05/12/2019
04/12/2019
03/12/2019
02/12/2019